就业前培训套路深吗
就业前培训确实存在较多套路，需警惕以下常见陷阱：
一、虚假宣传与夸大承诺 "包就业/高薪"宣传许多机构以"百分百包就业""高薪入职"等话术吸引学员，但实际提供的岗位与宣传严重不符，甚至安排与专业无关的工作。
资质与证书虚假部分机构宣称无需考证即可上岗，或提供虚假职业证书（如"野鸡证书"），但无法满足就业要求。
二、收费与退款问题 高额费用与无退款政策培训费常以"高薪培训包过"为名收取，但课程质量低下且不提供退款或补偿。
贷款陷阱机构可能诱导学员贷款支付费用，但培训结束后无法兑现就业承诺，导致学员背负债务。
三、合同与权益侵害 霸王条款合同中可能包含"违约金"、"知识产权归机构所有"等不合理条款，限制学员权益。
工资与工时欺诈培训期间可能以"高薪"为诱饵，实际发放的工资远低于宣传标准，或要求加班不支付加班费。
四、其他风险 无证经营与资质问题部分机构未取得相关办学资质，存在经营风险。
信息泄露与诈骗收集学员身份证、银行账户等信息后，可能用于非法活动。
建议与防范措施 核实机构资质选择有国家许可资质的机构，避免"黑心"培训学校。
警惕"先培训后上岗"正规企业不会以培训为名要求提前缴费或贷款，需确认岗位真实性。
谨慎签订合同仔细阅读合同条款，保留"霸王条款"的维权依据。
避免贷款陷阱不轻信"分期还款"等说辞，优先选择分期机构，避免因还款压力陷入困境。
保留证据维权收集培训资料、合同、付款凭证等，遇到问题及时向工商、劳动部门或公安机关举报。
若遭遇诈骗，建议立即停止支付费用，并通过12321、劳动仲裁等渠道维权。